Der Wunsch nach einer Arbeitszeitreduktion hat in Luxemburg in den vergangenen Jahren deutlich zugenommen ; The desire to reduce working hours has increased significantly in Luxembourg in recent years ; Le nombre de personnes souhaitant une réduction du temps de travail a fortement augmenté au Luxembourg ces dernières années
Im Rahmen dieser Newsletter wird aufgezeigt, wie sich der Wunsch nach einer Arbeitszeitreduktion in den vergangenen Jahren in Luxemburg entwickelt hat. Aufgezeigt wird dieser Wunsch mittels der ermittelten Diskrepanz zwischen gewünschter und vertraglicher Wochenarbeitszeit. Hier zeigt sich, dass der Anteil an Arbeitnehmern, die gerne weniger arbeiten würden, zwischen 2018 und 2022 deutlich gestiegen ist, insgesamt von 32,8% auf 51,1% der Arbeitnehmer. Dabei hat insbesondere der Anteil derjenigen, die gerne weniger arbeiten möchten bei männlichen Arbeitnehmern, bei Arbeitnehmern in der jüngsten... Mehr ...
| Verfasser: | |
|---|---|
| Dokumenttyp: | working paper |
| Erscheinungsdatum: | 2023 |
| Schlagwörter: | Quality of Work / Arbeitszeitreduktion / Well-Being / Social & behavioral sciences / psychology / Social / industrial & organizational psychology / Sciences sociales & comportementales / psychologie / Psychologie sociale / industrielle & organisationnelle |
| Sprache: | Deutsch |
| Permalink: | https://search.fid-benelux.de/Record/base-27526300 |
| Datenquelle: | BASE; Originalkatalog |
| Powered By: | BASE |
| Link(s) : | https://orbilu.uni.lu/handle/10993/57472 |
Im Rahmen dieser Newsletter wird aufgezeigt, wie sich der Wunsch nach einer Arbeitszeitreduktion in den vergangenen Jahren in Luxemburg entwickelt hat. Aufgezeigt wird dieser Wunsch mittels der ermittelten Diskrepanz zwischen gewünschter und vertraglicher Wochenarbeitszeit. Hier zeigt sich, dass der Anteil an Arbeitnehmern, die gerne weniger arbeiten würden, zwischen 2018 und 2022 deutlich gestiegen ist, insgesamt von 32,8% auf 51,1% der Arbeitnehmer. Dabei hat insbesondere der Anteil derjenigen, die gerne weniger arbeiten möchten bei männlichen Arbeitnehmern, bei Arbeitnehmern in der jüngsten Alterskategorie, bei Handwerkern, sowie bei Arbeitnehmern im Baugewerbe, deutlich zugenommen. Im Durchschnitt tritt eine Differenz von -3,5 Stunden zwischen gewünschter und vertraglicher Wochenarbeitszeit auf. Neben dem Geschlecht und dem Beschäftigungsumfang hängt es dabei auch von dem Einkommen ab, ob Arbeitnehmer Diskrepanzen zwischen gewünschter und vertraglicher Wochenarbeitszeit aufweisen. ; R-AGR-0429 - Climat-Qualité-Travail - part UL (21/07/2014 - 30/06/2027) - STEFFGEN Georges ; 8. Decent work and economic growth