Handicap et aménagements raisonnables au travail: Importation et usages d’une catégorie juridique en France et en Belgique ; Disability and reasonable accommodation: legal mobilization in France and Belgium

La notion d’aménagement raisonnable désigne toute tentative, dans une société, de s’accommoder ou de s’ajuster aux besoins d’un individu qui découlent de son appartenance à une minorité, dans le respect de l’égalité de traitement entre tous les êtres humains et des libertés fondamentales. Centrée sur les aménagements à destination des travailleurs en situation de handicap, cette enquête interroge l’émergence de cette catégorie en droit, ainsi que les usages qu’en font les acteurs sociaux dans le domaine du travail. Ce rapport examine les législations en vigueur, la jurisprudence et la doctrine... Mehr ...

Verfasser: Lejeune, Aude
Hubin, Joël
Ringelheim, Julie
Robin-Olivier, Sophie
Schoenaers, Frédéric
Yazdanpanah, Helena
Dokumenttyp: Rapport de recherche
Erscheinungsdatum: 2019
Schlagwörter: Handicap / Mobilisations du droit / Discrimination / Aménagement raisonnable / Travail / Syndicat / Avocat / Référents handicap
Sprache: Französisch
Permalink: https://search.fid-benelux.de/Record/base-26950097
Datenquelle: BASE; Originalkatalog
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Link(s) : https://hdl.handle.net/20.500.12210/15615.3