En la actualidad dentro de los Objetivos de Desarrollo Sostenible los desafíos que se presentan son la desigualdad social, crecimiento económico y el medio ambiente. Lograr el alcance de ellos es fundamental para la sociedad en general. Por tanto, el rol que jueguen las compañías es de vital importancia, dado que estas pueden contribuir a través de su actividad principal. Es por esto que este trabajo de investigación busca, por medio de un estudio exploratorio, analizar el aporte de la implementación de la Responsabilidad Social Corporativa enfocada a la condición laboral en el sector floricultor de la Sabana de Bogotá en Colombia, de tal manera que pueda aportar al cumplimiento del Objetivo #8 con respecto al trabajo decente. Para ello, el trabajo cuenta con una metodología analítica- descriptiva. Por tanto, el proyecto se desarrollará en tres partes. Primero, describir el papel de la Responsabilidad Social Corporativa dentro de los Objetivos de Desarrollo Sostenible, con énfasis en el Objetivo #8. Segundo, identificar las acciones de Responsabilidad Social Corporativa evidenciadas en Success Flowers y Jardines de los Andes empresas pertenecientes al sector floricultor de la Sabana de Bogotá en Colombia. Finalmente, establecer el objeto de la Responsabilidad Social Corporativa en las empresas Jardines de los Andes y Success Flowers S.A.S. del sector floricultor de la sabana de Bogotá a través del análisis de la ISO 26000. Esto con el fin de responder la pregunta de investigación: ¿Cómo la implementación de la Responsabilidad Social Corporativa en el sector floricultor de la Sabana de Bogotá en Colombia puede aportar al cumplimiento del Objetivo de Desarrollo Sostenible #8 Trabajo decente y Crecimiento económico?