Bij- en omscholing en automatisering in Nederland: Kansen en beperkingen
Automatisering verandert de arbeidsmarkt wezenlijk. Steeds meer taken kunnen aan zelfstandig werkende machines en systemen worden toevertrouwd, waardoor werkzaamheden binnen banen veranderen en er andere eisen aan de vaardigheden van werknemers worden gesteld. Ongeveer een derde van alle banen, over de hele breedte van de arbeidsmarkt, zal met een dergelijke automatisering te maken krijgen. Om inzetbaar te zijn en blijven op de arbeidsmarkt, is het belangrijk dat mensen vaardigheden aanleren die ervoor zorgen dat zij machines kunnen bouwen en onderhouden, met machines kunnen concurreren, of co... Mehr ...
Verfasser: | |
---|---|
Dokumenttyp: | workingPaper |
Erscheinungsdatum: | 2021 |
Verlag/Hrsg.: |
Universiteit Twente
|
Sprache: | Niederländisch |
Permalink: | https://search.fid-benelux.de/Record/base-26759301 |
Datenquelle: | BASE; Originalkatalog |
Powered By: | BASE |
Link(s) : | https://cris.maastrichtuniversity.nl/en/publications/bffa67dc-0987-49d1-b0a8-808e29f3d183 |