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Ethnic diversity and team performance: A field experiment
Hoogendoorn, Sander M.
,
van Praag, Mirjam
2012
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Originalkatalog
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The Impact of Gender Diversity on the Performance of Business Teams: Evidence from a Field Experiment
Hoogendoorn, Sander
,
Oosterbeek, Hessel
,
van Praag, Mirjam
2011
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2
Erscheinungsjahr
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2
Personen
van Praag, Mirjam
2
Hoogendoorn, Sander
1
Hoogendoorn, Sander M.
1
Oosterbeek, Hessel
1
Schlagwörter
Arbeitsgruppe
2
C93
2
L25
2
L26
2
M13
2
Niederlande
2
ddc:330
2
entrepreneurship
2
field experiment
2
team performance
2
(mutual) learning
1
D83
1
Diversity Management
1
Ethnische Beziehungen
1
Gender diversity
1
Geschlechterdiskriminierung
1
Interkulturelle Beziehungen
1
J15
1
J16
1
Planspiel
1
Qualifikation
1
Test
1
Unternehmenserfolg
1
Unternehmer
1
board effectiveness
1
entrepreneurship education
1
ethnic diversity
1
Dokumenttyp
doc-type:workingPaper
2
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